人力资源和社会保障局
平城区人社局机构职能
（一）贯彻执行国家、省、市人力资源和社会保障事业发展规划和政策法规。
（二）组织实施全区人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，指导全区人力资源市场建设，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
（三）负责全区促进就业工作，拟定统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系，拟定并组织落实就业援助制度，拟定并落实职业资格制度相关政策，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度，牵头组织实施高校毕业生就业政策，会同有关部门拟定高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。
（四）建立覆盖城乡的社会保障体系，组织实施城乡社会保险，落实社会保险关系转移续接办法，贯彻执行机关企事业单位基本养老保险政策。
（五）负责全区就业、失业、社会保险基金管理，保持社会保险基金总体收支平衡。
（六）负责统筹全区企事业单位人员管理工作，建立企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，贯彻执行企事业单位人员福利政策，指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配。
（七）负责全区事业单位人事制度改革工作，拟定事业单位人员管理政策，参与人才管理工作，贯彻执行专业技术人员管理和继续教育政策，牵头推进深化事业单位岗位设置和职称制度改革工作，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。
（八）贯彻党中央、国务院和省关于保障农民工工资支付指示精神，落实治欠保支各项制度措施，会同有关部
门联合执法检查，监督农民工工资按时足额支付，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
（九）贯彻执行劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制，监督落实消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策，组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处群体性案件，受理劳动人事信访事项，协调处理有关群体性信访事件和突发事件。
（十）负责监督并实施全区城乡居民养老保险以及失地农民在土地征用过程中的养老保险工作。
（十一）负责全区企事业单位人员的招聘、录用、用工备案；负责事业单位考核、岗位设置、职称评定、工人技术等级和技师的评聘申报、工资福利审批、人员流动等工作；负责全区大学生公益岗、聘用制工作人员和零就业人员的聘用、管理、考核和工资发放等工作。
（十二）贯彻落实企事业单位工作人员的退休政策，办理全区企事业人员的离退休手续，审批全区企事业人员遗属补助，承办全区企事业人员非因工伤残或因病丧失劳动能力退休审批工作。
（十三）完成区委区政府交办的其他任务。
（十四）职能转变。区人力资源和社会保障局要大力精简行政审批事项，压缩涉民涉企审批和服务时限，提高事项“网上办理”比例。扩大自主评审范围，下放职称评审权。落实事业单位用人自主权，下放岗位聘用认定权限。开展“多证合一”试点，促进人力资源和社会保障公共服务便民化，切实保障和改善民生。
平城区人社局内设机构
（一）综合办公室。科室负责人：石建新 办公电话：5209379
负责机关党组、总支及支部党建工作；承担重要文稿起草及会议议定事项督办；负责机关日常运转，协调政务事务，拟定工作制度并督促检查；承担文电、机要、档案、保密、政务公开、会务、接待、车辆管理及固定资产采购；负责事业单位档案管理；汇总编制局机关预决算，承担财务管理工作。
（二）工资福利办公室。科室负责人：刘波 办公电话：5209344
负责全区机关事业单位工作人员工资收入分配和福利工作；承办全区机关事业单位工资审批；负责局机关及离退休人员工资福利发放；负责城镇居民人均可支配收入；负责机关事业单位劳动工资总额增速；综合管理机关事业单位工人技术等级及技师评聘申报；落实机关事业单位养老保险政策及改革任务；承办机关事业单位工作人员退休退职审批；负责局机关人事管理。
（三）人事管理办公室。科室负责人：张莉 办公电话：5209073
贯彻落实专业技术人员管理和继续教育政策；负责事业单位人事制度改革及日常管理；承办事业单位人员调配；拟定事业单位招聘方案并组织实施；负责事业单位工作人员考核、辞聘、解聘备案；制定事业单位岗位设置管理办法，承办岗位聘用及专业技术岗位设置方案核准备案；负责评审委员会管理及专业技术资格评价监督，指导初、中级专业技术资格评审和考试。
（四）职业能力建设办公室。科室负责人：樊舒婷 办公电话：5209059
落实技能人才培养、评价、使用和激励制度，组织实施全区职业培训政策和规划；负责全区就业前培训、失业人员再就业培训、企业职工技能培训、创业培训工作；组织实施职业技能多元化评价政策体系；组织开展职业技能竞赛工作。
（五）就业促进办公室。科室负责人：张翰墨 办公电话：5209395
组织开展就业创业工作，促进困难人员就业；负责劳动用工备案管理、薪酬调查、异地高考审核；承担创业担保贷款申请人资格审核职责；指导开展创业大赛；监督管理劳务派遣企业、人力资源市场。
（六）保险管理办公室。科室负责人：许敏 办公电话：5209008
贯彻落实城乡居民和被征地农民养老保险政策；审核征地项目涉及失地农民的养老保险资金；负责各险种业务经办监管；组织实施基础养老金待遇调整；贯彻落实企业养老保险政策和基金管理办法；负责基金监督工作；审核区属企业职工提前退休；承办企业职工非因工伤残或因病丧失劳动能力退休审批；承办破产企业职工安置及档案管理。
（七）劳动监察办公室。科室负责人：郭强 办公电话：5209002
指导落实劳动争议调解仲裁及预防工作；协调指导重大劳动人事争议案件处理；研究处理重要信访案件和集体上访事件；承担12345热线、信访事项的受理、协调、交办、转送、督办及信息报送；依法查处督办重大违法案件；协调开展劳动者维权工作；组织处理突发事件；维护农民工合法权益，协调处理涉及农民工的重点难点问题和重大事件；负责工伤认定受理；负责安全生产、平安建设、综治、扫黑除恶等工作。
平城区人社局办公地址、联系电话、办公时间、负责人姓名
单位负责人：李晓艳
办公地址：区政府南行政中心南楼一楼（迎宾街426号）
办公时间：上午：08：30—12：00 下午：14：30—18：00
联系方式：0352—5209336
平城区人社局领导设置
李晓艳 党组书记、局长
负责局全面工作。
吕建明 副局长
负责工会、职业能力培训、培训资金审批、事业单位岗位设置、专业技术职称、事业单位年度考核、辞聘、解聘备案、事业单位招聘、聘用制人员管理、审核征地项目涉及失地农民的养老保险资金、各险种的经办监管及基金监督、企业职工提前退休、破产企业职工安置及档案管理、协调处理涉及农民工的重点难点问题和重大事件、行政执法、查处督办重大违法案件、劳动者维权、工伤受理、安全生产、综治、扫黑除恶、信访、平安建设、局“12345”政府热线、网络舆情、国家安全等方面的工作。
分管人事管理办公室、保险管理办公室、劳动监察办公室、职业能力建设办公室等工作，对接区社保中心、区劳动人事争议仲裁院。
刘 佳 党组成员、副局长
负责机关党建和党风廉政建设、意识形态、事业单位工资审批、人员档案、工人技术等级及技师评聘申报、退休退职审批、局机关及离退休人员工资福利发放、经济指标、劳动备案、异地高考、创业担保贷款审核、监督管理劳务派遣企业、人力资源市场等方面的工作。
分管综合办公室、工资福利办公室、就业促进办公室，对接区就业和人才服务中心。
施逸群 就业和人才服务中心主任
负责就业和人才服务中心全面工作。
李 峰 党组成员、社保中心主任
负责全民参保、企业养老保险、工伤保险、失业保险、失地农民保险、破产企业等社会保险中心全面工作。
祁雁平 党组成员、劳动人事争议仲裁院院长
负责劳动维权、“互联网＋监管”、农民工欠薪工作、劳动人事仲裁等劳动人事争议仲裁院全面工作。
晋公网安备 14020202000152号
